1、了解公司，制定有效的銷售戰略及拓寬銷售渠道，指定銷售目標。
2、負責新人的培養、老人的提升，做好銷售技能培訓工作
3、負責部門內人員日常工作標準的檢視工作，協助人員完成簽約。
4、協調內部相關部門，高效率開展工作。
5、負責團隊建設及管理工作，建設一支有朝氣、積極向上的銷售團隊。
任職資格:
1、從事銷售管理1年以上經驗或經歷。
2、有過5人以上團隊管理經驗優先
崗位職責：
1、負責市場調研和需求分析；
2、確定銷售部門目標體系和銷售配額；
3、制定銷售計劃和銷售預算；
4、完成銷售任務和客戶的管理；
任職要求：
1、?？萍耙陨蠈W歷，市場營銷等相關專業；
2、2年以上銷售行業工作經驗，有銷售管理工作經歷者優先；
3、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀；
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力；